Ett alltmer komplext ledarskap

Vår förmåga att hantera växande komplexitet och gränsöverskridande beroende, både inom den offentliga sektorn, i den privata och mellan den offentliga, privata och ideella sektorn kommer att vara grundläggande för en hållbar utveckling. Och för detta behöver vi skapa bättre:

• Systeminsikt och holistiska tillvägagångssätt bland alla typer av ledare som får olika intressenter att se frågan från periferin snarare än bara från sina egna roller och funktioner - ett kollektivt mönsterigenkännande.

• Förutsättningar för gränsöverskridande samarbeten genom mer öppna och anpassningsbara organisationer. Men även en ökad förmåga att kunna driva gemensamma utvecklingar och spridning och implementering av lyckade satsningar.

• Förmåga att lära av och översätta best practice som bygger på kunskapsbaserade erfarenheter.

Väcker detta tankar och reflektioner och du vill veta mer om hur man kan jobba med ledarskap i en föränderlig värld? Kontakta oss så kan vi prata mer.